110 IT-специалистов для вашей команды. Забронируйте любого из них уже сегодня
Нужны разработчики, аналитики, проектные менеджеры или другие ИТ-специалисты, но
Не хватает ресурсов HR на закрытие всех вакансий
Нет возможности оформить всех специалистов себе в штат
Нужно временное/ оперативное усиление ИТ-команды
нет опыта в подборе и развитии специалистов с таким стеком
понимаете, что удобнее взять специалистов в аутстафф
Предоставляем для ваших проектов специалистов в аутстафф
Back-end разработчики
- PHP
- Go
- Java
- Python
- C++
- C#
- .Net
- Kotlin
- 1С
Front-end разработчики
- JavaScript
- Typescript
- VUE
- Angular
- UX/UI
Mobile-разработчики
- IOS developer
- Android developer
- React developer
QA and DevOps инженеры
Аналитики, проджекты и т. д.
- Product manager
- Project manager
- Product owner
- Product analyst
- Data analyst
- Business and System analyst
- Бизнес-аналитик 1С
10 лет нанимаем и развиваем IT-специалистов
Техническая экспертиза внутреннего комьюнити и сквозная система обучения
Выстроенные БП найма и онбординга
Если нужный вам сотрудник ИП или самозанятый, житель РБ или Казахстана - мы умеем оформлять с ним отношения, чтобы он был доступен вам в аутстафф
Гарантия замены
Если кандидат не подойдет вам по hard- или soft-скиллам, бесплатно подберём замену.
как вы получаете ИТ-персонал в аутстафф
Вместе с вами составляем и утверждаем портрет кандидата.
Обсуждаем ваши потребности на первой встрече, чтобы отсеять неподходящих кандидатов
Расширяем базу
Предлагаем не только сотрудников из нашего текущего штата, но и дополнительно целенаправленно ищем на рынке тех, кто соответсвует вашим запросам
Определяем соответствие кандидата вашим запросам
Включая этап технического собеседования
Оформляем договор, сопровождаем сотрудника
В онбординге на вашем проекте и в течение всего времени работы на вашем проекте
Собираем команды, которые работают на проектах
5 шагов от заявки до выхода нашего сотрудника на ваш проект
Заключаем договор.К вам прикрепляется персональный менеджер для решения оперативных вопросов, открываем доступ к базе сотрудников и доске задач по заявке.
Составляем и утверждаем портрет кандидата:
hard-скиллы, особенности опыта, soft-скиллы. Нам важно понять, какого кандидата (его характер, качества) вы хотите видеть. Дополнительно уточняем, кто вам точно НЕ подойдёт.
Проводим первичный скрининг кандидатов.Оцениваем кандидата на соответствие вашим требованиям и показываем вам только подходящих под ваш запрос кандидатов.
Первых кандидатов покажем уже через несколько дней.
Дополнительно: Проводим технические собеседования.
Подходящий кандидат выходит к вам на проект.Оплата по итогам отчетного периода
Почему вашему проекту подойдет наш ИТ-персонал
Более 100 ИТ-специалистов в наличии — с разным стеком и уровнем
Адаптивная система оценки под критерии клиента, сквозная система обучения и развития сотрудников
Есть техническая экспертиза для проведения технических собеседований. Нашим специалистам есть у кого спросить: как вы делали, как не делали и что за это было.
Выстроенные БП найма: нет «неудобных» сотрудников, умеем разные формы трудоустройства и варианты заключения договора.
Ваша заявка отправлена успешно
Отправить снова
Нужны ИТ-специалисты? Они есть у нас для вас!
Отправить снова
Контакты
Назначить встречу
Забронировать время встречи с помощью Google Calendar